部分通用类型课程(更多培训课程请联系迈众拓展培训:020-29832391):
课程分类 |
课程名称 |
课程对象 |
课程时长 |
培 训 师 培 训 |
绘声绘色的魅力——培训师的语言运用和肢体表达技巧 |
培训讲师 各级管理者
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1~2天 |
台上的精彩——培训师的课堂驾驭和授课呈现技巧 |
1~2天 |
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十八般兵器样样精通——培训师的培训方法和常用手段 |
1~2天 |
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七步成诗(师)——培训师的七项修炼 |
3~5天 |
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一步一个脚印——优秀的培训师是怎样炼成的 |
半~1天 |
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HOLD住学员——培训中的心理应用 |
1~2天 |
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人 力 资 源 |
得人心者得天下——人力资源管理中的心理应用 |
各级管理者 人力资源管理者
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1~2天 |
伯乐相马——招聘策略和甄选技术 |
1~3天 |
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乐在其中——使员工快乐工作的秘诀 |
半~1天 |
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生存与发展之道——组织变革与管理 |
半~1天 |
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绩效管理的灵魂与核心——绩效沟通与面谈技巧 |
1~2天 |
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从管事到理人——非人力资源经理的人力资源管理 |
1~4天 |
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教练式的领导——优秀的管理者就是优秀的教练 |
1~2天 |
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通 用 管 理 |
脊梁——中层干部的领导素质和管理艺术 |
中基层管理者 |
2~4天 |
利用时间提高效率——时间管理 |
各级管理者 基层员工
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半~1天 |
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核心竞争力——执行力与工作到位 |
1~3天 |
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心理调节术——压力与情绪管理 |
半~1天 |
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蜕变——从岗位能手到管理高手 |
基层管理者 |
2~4天 |
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走近/进新生代——80/90后管理之道 |
各级管理者
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半~1天 |
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放好风筝牵好线——授权艺术 |
半~1天 |
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发展之源——创新管理与创新思维训练 |
半~1天 |
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不成问题——搞定问题员工 |
1~2天 |
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你是最棒的——如何激励下属 |
1~2天 |
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让绵羊变成狮子——领导力与高效管理 |
1~4天 |
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团队制胜——团队建设与管理 |
2~4天 |
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说得好听——管理口才与沟通话术 |
1~2天 |
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经营人心——日常管理中的心理应用 |
1~2天 |
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职 业 素 质 |
有“礼”走遍天下——现代礼仪规范 |
各级管理者、基层员工 |
1~2天 |
为了自己——端正工作态度,树立职业精神 |
基层管理者 基层员工 新员工 |
1~3天 |
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舌头是一把利剑——演讲呈现与表达技巧 |
1~2天 |
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德才兼备——员工的职业化塑造 |
1~2天 |
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从心开始——有效沟通技巧 |
中基层管理者 基层员工 |
1~2天 |
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上下同欲者胜——如何成为上司的得力助手 |
半~1天 |
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方法总比问题多——解决问题和提升绩效的工作方法 |
1~2天 |
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甘当绿叶配红花——怎样做好副职 |
各级副职管理者 |
1~2天 |
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别拿自己不当干部——班组长胜任能力修炼 |
基层管理者 |
2~3天 |
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领导的左右手——行政文秘人员胜任能力修炼 |
行政文秘人员 |
2~3天 |